山东人才发展集团济宁有限公司成立于2020年7月，注册资本金5000万元，是山东人才发展集团有限公司的控股子公司，由济宁市委人才办负责业务指导。公司成立以来，聚焦服务济宁市高质量发展，依托山东人才集团全国、全球布局和人才项目资源、成熟业务模式，坚持“搭台赋能、聚才兴济”，努力打造推动人才创新发展的一流市场平台、激发人才生态活力的一流服务平台、促进“四链”深度融合的一流合作平台、创新人力资源服务的一流专业平台，塑强人才引进、人才服务、人才金融、人才数据等主责主业，成为济宁市人才事业发展和人力资源服务的一流综合运营商。
现因工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开诚聘英才。有关事项公告如下：
Part 1 基本条件 （一）思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的路线、方针、政策，具有底线思维和红线意识； （二）具有良好的职业操守和个人品行，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，团结合作，保守秘密，维护公司的荣誉和利益； （三）熟悉现代企业经营管理，有良好的履职记录，具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力，管理能力、执行能力、创新能力比较强； （四）心理、身体健康，具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件； （五）具备国家相关行业管理部门要求的任职资格，符合有关法律法规规定的资格要求； （六）无犯罪记录，无重大失信记录； （七）年龄、任职及工作年限计算截至2023年12月10日。 Part 2 招聘岗位职责和任职条件 招聘岗位职责、名额、具体任职条件及报名网址详见附件。 Part 3 招聘程序 选聘工作按照下列程序进行： （一）报名 报名时间：2023年11月24日至12月10日。 报名网址：详见附件 注意，报名时需在网站提交以下资料： 1.《教育部学籍在线验证报告》；海外留学人员需教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》扫描件。 2.身份证、学历及学位证书、专业技术资格证书、职（执）业资格证书、业绩成果证明、获奖证书、任职证明等相关材料扫描件。 3.近期小2寸蓝色渐变背景证件照、近期5寸生活照各1张（电子版）。 （二）资格审查和初步筛选 根据岗位资格条件，对应聘者提交的报名材料进行资格审查和初步筛选，报名截止后10个工作日内未收到考试通知者，视作未通过简历筛选，入围考试人员以用人单位电话或短信通知为准，各岗位简历筛选通过人数不足1:3比例的，该岗位不再组织招聘。 （三）测评 测评采取笔试和面试相结合的形式进行，原则上按照招聘岗位1:3比例确定面试人员，以笔试成绩40%和面试成绩60%的权重计算综合成绩。达不到规定比例的，按照实有合格人数确定。测评时间另行通知，参加测评时须携带相关证明材料原件。 （四）背景调查 根据测评成绩，按照招聘岗位1:1比例确定背景调查人选，进行基础信息和工作履历背景调查。未通过背景调查的岗位，按综合成绩依次递补或暂时空缺。应聘人员如不予同意，视为自动放弃。 （五）体检 体检一般在指定医院进行，体检标准按有关标准执行。体检不合格或放弃体检者不予聘用。 （六）聘用 根据应聘人员综合成绩、背景调查和体检等情况，择优确定拟录用人员，进行公示。公示期满无异议的，通知拟录用人员在指定时间内报到入职，未在规定时间内报到的,视为自动放弃。 Part 4 岗位管理及薪酬待遇 本次招聘人员薪酬待遇按照公司相关制度执行。 Part 5 其他事项 （一）应聘者具有以下情形之一的，不得报考：受处分期间的人员或曾被开除公职的人员；正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的人员；报考后构成回避关系的人员；法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。 （二）资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。 （三）山东人才集团有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。 （四）所有应聘人员报名材料恕不退还，我们承诺为应聘人员保密。 （五）本次招聘不收取任何费用，不授权任何机构进行培训，请提高警惕，谨防受骗。 联系方式：王老师，0531-81859960，0537-2277177，hr@sd-talent.cn 山东人才集团期待您的加入！
